Hadwin Jones est continuellement à la recherche des meilleurs candidats désireux de faire progresser leur carrière. Nous avons toujours des opportunités pour des personnes qualifiées avec une bonne éthique de travail pour progresser en tant que consultants, entrepreneurs, travailleurs temporaires, et placements permanents. Alors si vous cherchez à faire progresser votre carrière, envoyez-nous un courriel à l’adresse suivante enquiries@hadwinjones.com en nous parlant un peu de votre parcours et de ce que vous recherchez.
Nos clients sont toujours à la recherche de candidats ayant une bonne éthique de travail, qui correspondent à leur culture d’entreprise, qui peuvent être opérationnels, qui s’intègrent parfaitement à leur équipe actuelle et qui ont les compétences nécessaires pour occuper le poste spécifique qu’ils cherchent à pourvoir. Vous remarquerez que cette dernière phrase vient s’ajouter à l’exigence fondamentale de posséder les compétences nécessaires pour occuper le poste vacant. Les clients recherchent toujours des candidats qui s’intègrent bien et qui peuvent faire le travail. Ils ne s’intéressent pas aux candidats qui ont les compétences nécessaires mais qui ne s’intègrent pas à leur culture d’entreprise. Cela dit, chaque client a une culture d’entreprise différente et une partie de la valeur que Hadwin Jones crée pour ses clients consiste à filtrer les candidats et à ne leur envoyer que ceux qui, selon nous, s’intégreront bien à leur équipe actuelle.
Nombre de nos clients ont pour consigne de nous envoyer tous les candidats que nous estimons être les meilleurs et qui correspondent à leur culture. Ces clients emploient de bonnes personnes même s’ils ne publient pas activement de poste vacant. Cliquez sur l’un des liens ci-dessous pour consulter les offres d’emploi actuellement publiées, mais n’hésitez pas à nous contacter de toute façon, même si vous ne voyez rien ici qui corresponde à ce que vous recherchez.